AI-ondersteunde recruitmentsoftware
Recruitment, samengebracht.
Vacatures, kandidaten, gesprekken en interviews in één omgeving. AI laat zien wie past en waarom. Jullie team beslist.
Voor interne HR-teams en recruitmentbureaus. 14 dagen gratis, geen creditcard. Gehost in de EU.
- Eén verbonden omgeving
- AI die zichzelf uitlegt
- Iedereen op één lijn
- Gehost in de EU
Recruitment kan beter
Werven wordt rommelig als alles ergens anders staat.
Vacatures in de ene tool, cv's in een inbox, feedback in een chat en kandidaten die op nieuws wachten. RecruiterHQ brengt het samen in één flow, zodat je team niet meer hoeft na te jagen en mensen verder helpt.
Te veel administratie
Herhalende taken en verspreide informatie remmen je team af.
Verborgen talent
Relevante ervaring raakt verstopt in cv's en oude talentpools.
AI-ondersteunde matchingTrage beslissingen
Recruiters en hiring managers hebben één gedeeld beeld nodig.
En kandidaten? Die weten altijd waar ze staan.
Iedere sollicitant krijgt een eigen portaal met de status, de datum van de volgende update en een directe lijn met jullie team.
Het RecruiterHQ-platform
Van eerste sollicitatie tot eindbeslissing. Eén flow.
Iedereen krijgt de informatie die nodig is, op het moment dat het nodig is.
Maken & publiceren
Gestructureerde vacatures met een controle voordat ze live gaan, op je eigen careers-pagina.
BeschikbaarSollicitaties beheren
Profielen, documenten en statussen op één plek, met reactietermijnen in beeld.
BeschikbaarZien wie past
Beschikbaar AI-matching per vacature: een top 3 met de citaten uit het cv die elke eis onderbouwen.Samen interviewen
Plan gesprekken, deel gestructureerde scorecards en houd het hiring team op één lijn.
BeschikbaarPraten & beslissen
Kandidaten volgen alles in hun eigen portaal. Jullie team beslist met het volledige beeld.
Beschikbaar
Slimmer werven. Betere matches.
Zie wie past. En precies waarom.
AI leest de vacature en de sollicitatie, wijst de onderbouwing aan en markeert wat nog gecontroleerd moet worden. Het beslist nooit voor je en wijst niemand zelf af.
Beschikbaar
Kandidaten matchen
Vind mensen van wie de ervaring bij de functie past, ook in de talentpools waar je toegang toe hebt.
Cv-inzichten & gespreksvoorbereiding
Samenvattingen, functiegerelateerde vaardigheden en gerichte vragen, klaar vóór het gesprek.
Eerlijk ontworpen
Ontbrekende informatie is geen "nee". Geen gevoelige kenmerken, geen persoonlijkheidsgissingen, geen automatische afwijzingen.
Eén platform, twee manieren van werven
Voor het team dat aanneemt. En het bureau dat vindt.
VOOR INTERNE HR-TEAMS
Geef je hiring team één duidelijke werkwijze.
Recruiters, hiring managers en interviewers in één proces. Vacatures georganiseerd, sollicitaties zichtbaar, feedback gestructureerd.
- Vacatures & sollicitaties per afdelingBeschikbaar
- Kandidaten op de hoogte gehoudenBeschikbaar
- Hiring managers, gesprekken & scorecardsBeschikbaar
- Beoordelingen door collega's, ook zonder gesprekBeschikbaar
- AI-hulp bij vacaturetekstenBeschikbaar
- Outlook- & Google-agendaIn ontwikkeling
- AI-matching per vacature, met onderbouwingBeschikbaar
- Talentpool: eerdere kandidaten benaderenBeschikbaar
- Slack- & Teams-meldingen, API (Scale)Beschikbaar
- Statistieken per periode en kanaal (Growth)Beschikbaar
VOOR RECRUITMENTBUREAUS
Minder proces. Meer plaatsingen en relaties.
Vacatures van klanten, kandidatenpijplijnen en de werkwijze van je team samen, met de gegevens van elke klant gescheiden.
- Vacatures & kandidaten per klantBeschikbaar
- Gescheiden klantgegevens & rechtenBeschikbaar
- AI-matching per vacature, met onderbouwingBeschikbaar
- Talentpool: eerdere kandidaten vinden en benaderenBeschikbaar
- Jobboards met getrackte sollicitatielinks (Scale)Beschikbaar
- API voor je eigen systemen (Scale)Beschikbaar
- Gesprekken & gestructureerde feedbackBeschikbaar
- Gecontroleerde toegang voor je klantenGepland
Werkt met je tools
Werkt met de tools die je team al gebruikt.
Nieuwe kandidaten in je teamkanaal, je eigen systemen gekoppeld via de API, en AI die zichzelf uitlegt.
Slack
Een bericht in je wervingskanaal bij elke nieuwe sollicitatie, per afdeling. Namen van kandidaten alleen als je dat kiest.
BeschikbaarScale
Microsoft Teams
Dezelfde meldingen in een Teams-kanaal, via Teams Workflows.
BeschikbaarScaleREST API
API-sleutels met rechten, documentatie en voorbeeldcode (curl, JavaScript, Python) voor je HR-systeem, website of datawarehouse.
BeschikbaarScaleRecruiter AI
Vacatureteksten laten nakijken, vertalen en matchen met citaten uit het cv. AI helpt, jullie team beslist.
BeschikbaarAlle pakkettenOutlook- & Google-agenda
Gesprekken in de agenda van de planner, met de interviewers uitgenodigd.
In ontwikkelingGrowth en Scale
Gecontroleerde toegang
Mensen zien wat hun rol nodig heeft. De gegevens van elke organisatie zijn gescheiden, tot in de database.
Privacy by design
Kandidaten zien hoe lang gegevens bewaard blijven en kiezen apart over de talentpool. Elke actie wordt vastgelegd.
Gehost in de EU
Je gegevens staan op servers in de Europese Unie. Voor AI-functies gaat alleen de benodigde tekst naar onze AI-leverancier, zonder namen of contactgegevens.
Mensen beslissen
AI legt uit en helpt. Elke aannamebeslissing blijft bij jullie team.
Eenvoudige, schaalbare pakketten
Betaal voor het werk. Niet per gebruiker.
Onbeperkt gebruikers in elk pakket, dus hiring managers en interviewers doen zonder extra kosten mee. Pakketten groeien mee met je actieve vacatures.
Starter
Kleine teams die structuur willen.
€ 79 /maand
of € 790 per jaar (2 maanden gratis)
- 3 actieve vacatures
- 1 afdeling of klant
- 150 AI-credits per maand
- Careers-pagina en kandidatenportaal
- Berichten en statusupdates
- Privacytools en auditlog
Growth
Groeiende HR- en recruitmentteams.
€ 199 /maand
of € 1.990 per jaar (2 maanden gratis)
- 10 actieve vacatures
- 3 afdelingen of klanten
- 500 AI-credits per maand
Alles uit Starter, plus:
- Gesprekken plannen en scorecards
- Hiring team per vacature
- Outlook- en Google-agenda
- Statistieken per periode, afdeling en kanaal
Scale
Grotere organisaties, bureaus en veel teams.
€ 399 /maand
of € 3.990 per jaar (2 maanden gratis)
- Onbeperkt actieve vacatures
- Onbeperkt afdelingen of klanten
- 2.000 AI-credits per maand
Alles uit Growth, plus:
- Toegang over afdelingen of klanten heen, per persoon
- Meldingen van nieuwe kandidaten in Slack en Microsoft Teams
- API met sleutels, documentatie en voorbeeldcode
- Jobboards: getrackte links per board, in sync gehouden
- Ook voor bureaus: klanten strikt gescheiden
Recruitmentbureau? Gebruik dezelfde pakketten: richt je klanten in in plaats van afdelingen, en hun vacatures en kandidaten blijven strikt gescheiden.
Probeer het 14 dagen gratis
- Geen creditcard nodig
- Gesprekken, scorecards en AI inbegrepen
- Tot 10 actieve vacatures tijdens de proefperiode
Na de proefperiode gaan je vacatures offline tot je een pakket kiest; gesprekken met kandidaten die al solliciteerden kun je afronden. Zonder pakket worden je gegevens na 90 dagen verwijderd.
Gratis proberen AI-credits betalen voor AI-werk: een vacaturetekst laten nakijken kost 3 credits, AI-matching 1 credit per nieuw cv plus 2 per keer, en je talentpool laten checken 1 credit per cv. Meer nodig? Er zijn extra pakketten van 1.000 credits.
Prijzen excl. btw; dezelfde bedragen in euro's en Amerikaanse dollars.
FAQ
Vragen? Goed zo.
De korte antwoorden. Vraag ons gerust de rest: we praten graag.
Wat is RecruiterHQ?
Een AI-ondersteund recruitmentplatform dat vacatures, sollicitaties, communicatie met kandidaten, gesprekken en wervingsprocessen samenbrengt in één omgeving.
Voor wie is het?
Voor interne HR- en talent-acquisitionteams, en voor recruitmentbureaus die vacatures en kandidaten voor meerdere klanten beheren.
Is het een applicant tracking system?
Ja, en meer: een kandidatenportaal, gesprekken plannen met gestructureerde scorecards en een hiring team per vacature zitten er nu al in, net als AI-matching per vacature.
Hoe werkt de gratis proefperiode?
Meld je aan, bevestig je e-mailadres en begin direct: 14 dagen, zonder creditcard, met gesprekken en AI. Er wordt niets automatisch afgeschreven; je kiest een pakket als je er klaar voor bent.
Wat telt als actieve vacature?
Een gepubliceerde vacature. Concepten en gepauzeerde of gesloten vacatures tellen niet mee, dus je kunt er zoveel voorbereiden als je wilt.
Hoe werkt AI-matching?
Met één klik leest RecruiterHQ AI de nieuwe cv's voor een vacature naast de eisen (contactgegevens en namen worden eerst verwijderd) en toont de drie waarvan de documenten het best passen, met de letterlijke citaten die elke eis onderbouwen. "Niet genoemd" telt nooit als "kan niet", en niemand wordt automatisch afgewezen: jullie team beslist.
Waar staan onze gegevens?
Op servers in de Europese Unie. Voor AI-functies gaat alleen de benodigde tekst (bijvoorbeeld een cv zonder naam en contactgegevens) naar onze AI-leverancier; in het privacybeleid staat wie wat verwerkt.
Kunnen bureaus meerdere klanten beheren?
Ja. Vacatures zijn per klant georganiseerd en recruiters zien alleen de klanten waarvoor ze werken. Toegang voor hiring managers van je klanten is gepland.
Hoe gaat het met de privacy van kandidaten?
Toegang is beperkt per rol en per afdeling of klant. Kandidaten zien hoe lang hun gegevens bewaard blijven en beslissen apart of je ze voor andere vacatures mag benaderen.
Welke talen worden ondersteund?
Engels en Nederlands, voor de werkomgeving, careers-pagina's en het kandidatenportaal. Meer talen kunnen worden toegevoegd.